台北市政府一舉違法解雇停管處四名工會幹部，再次突顯勞動法令對資方不當勞動行動缺乏規範的嚴重，身為執政單位的市政府都可以違法解雇工會幹部，勞工局甚至充當市政府違法的遮羞布，可想而知，看到政府以身作賊的民間企業如果要拿工會幹部開刀，更是可以肆無忌憚！
2008 年的新國會在2月18日再行開議，兩黨均提出各項優先法案，其中又以陽光法案及提升國會紀律等目標回應國人對新國會的期待，站在工人權益保障的立場，我們對於擁有82席的國民黨團是否真能扛起改革舊政治的任務，抱持檢驗的態度，希望就攸關廣大工人權益的法案及政策能成為新國會的最優先議題。
台北市政府一舉違法解雇停管處四名工會幹部，再次突顯勞動法令對資方不當勞動行動缺乏規範的嚴重，身為執政單位的市政府都可以違法解雇工會幹部，勞工局甚至充當市政府違法的遮羞布，可想而知，看到政府以身作賊的民間企業如果要拿工會幹部開刀，更是可以肆無忌憚！
可是關係工會保護的工會法卻在立院上一會期因為少數人的密室協商，凌駕民主而功虧一簣。本會與工人立法行動委員會在立法院新會期開議之日，用三把火燒出立院的鼠年新氣象。第一把火要燒掉偽民主的密室協商，第二把火要照亮工會保護的急迫性，第三把火要燒掉當時造成工會法胎死腹中的壞老鼠。
* 聯絡人：
工人立法行動委員會總幹事(火盟發起人) 賴香伶 25576872 0935452410
北市產總秘書 袁孔琪 2339-6172，0937-937-951
停管工會總幹事 常建國 23148096
