根據勞動部的2010「工作環境安全衛生狀況認知調查」發現，整體輪班、不固定班、固定下午/小夜班與固定大夜班等這些所謂「非固定白天班」的比例有逐年上升的趨勢。台灣傳統白天固定工作正被排班與輪班工作逐漸取代。然而目前的法令中，並沒有對夜班或輪班者的工時有特別規範，勞工除了喪失休息權造成健康問題之外，更對於社交行為有嚴重影響。
因此，台灣勞工陣線將與台灣職業安全健康連線等團體共同召開記者會，公布網路問卷調查，不同產業勞工遭雇主彈性地安排不規則的工時，及勞工的身心衝擊狀況，並要求行政部門應該參考世界其他國家法令規範，制定更明確規範，遏止雇主濫用夜班與輪班制，確保勞工的休息權，記者會後將舉辦「輪班制對勞工身心健康與社交生活的衝擊」座談會，替台灣輪班亂象把脈。
時間:2015年6月15日(一)上午9:30
地點:台大校友會館3B會議室
出席人員:
台灣勞工陣線 孫友聯秘書長
台灣職業安全健康連線 鄭雅文理事長
台灣勞動與社會政策研究協會 張烽益執行長
來源：台灣勞工陣線
