文／公庫記者洪與成
台灣移工聯盟今（13）日至勞動部前召開記者會，批評蘇貞昌內閣近來未與移工充分溝通、告知，就推出多項嚴重影響移工權益的政策，如漁業移工納入《勞基法》84-1（責任制）、農業與製造業外展計畫等。台灣移工聯盟表示，剝削移工只會造成整體勞動條件下降，因此他們堅決反對這些政策。
台灣國際勞工協會秘書長陳秀蓮說，民進黨去年選舉大敗後，將《勞基法》修法列為敗選原因之一，認為應當持續放寬，從中央到民意代表紛紛到中南部漁村傾聽雇主意見，順應其訴求將受《勞基法》保障的漁業移工納入責任制。
陳秀蓮指出，前行政院長賴清德下台前，通過「歡迎台商回台投資行動方案」，當中包括提高移工聘僱名額，以及爭論多時的農業移工，透過「農業外展」，亦即透過類似派遣模式，引進移工之後分配到不同地方工作。而近來蘇貞昌又提出概念雷同的「產業外展」，以派遣方式引進製造業移工。
陳秀蓮質疑，過去雇主資方聲稱「漁業移工不納入責任制我們無法生存」時，他們有人因為現行規定付出任何一毛加班費或罰金嗎？她說，事前勞動部完全沒有與移工溝通，也沒有將修法內容翻譯成各國語言，讓移工知道情況。她質疑，這樣持續放寬勞動條件，到底是在救台灣還是害台灣？台灣的產業到底要如何成長？陳秀蓮批評，這樣只有救到台灣的資方，勞工只會持續被犧牲。
宜蘭縣漁工職業工會秘書長李麗華也代讀漁業移工的連署書，當中指出來台之前的契約載明適用《勞基法》、薪資與本地勞工保障相同，甚至有漁獲分紅等，但來台之後卻如同奴隸一般，即使不出海捕魚仍需當警衛、抬神轎、捕魚網甚至到雇主親戚家中打掃等，隨時都要準備工作。
曾擔任漁工的菲律賓籍移工喬治分享自身經驗，表示自己過去常吃不飽、睡不夠，甚至沒有宿舍，老闆發薪水時常扣款，即使他們大量超時工作也沒得到加班費，政府卻沒有懲罰雇主，如今還要進一步放寬限制，這樣將讓他們陷入更糟糕的勞動條件，因此他堅決反對將漁業移工納入責任制。
來自印尼的移工銀也反對農業、製造業外展。他說，他們做一份工作前要先知道工作內容，才知道能否勝任，也要熟悉如何使用機器、與同事培養默契。一旦這些工作實施派遣，會讓他們得不斷適應工作，增加難度與危險性，一旦發生不測資方也會面臨損失。
勞動部專委莊國良出面接受陳情，他表示漁工納入責任制是本勞與移工一體適用，並未區隔。至於農業、製造業外展相關規畫，他表示目前是由農、漁會擔任單一雇主，藉此落實《勞基法》規範；製造業外展則是經濟部的提案。莊國良說，目前這些法規仍在預告期、尚未定案，會將各團體意見納入研議。
對此，陳秀蓮強調，未發給漁工加班費的雇主過去近30年來完全未被裁罰，而目前中央對產業外展的規畫，也只是將台灣過去派遣的問題複製到農業上，勞動部僅試圖解決雇主的問題，而未考量勞工的處境。她指出，農業移工外展將於明天公告到期，她要求莊國良把各團體的聲音確實帶進部裡討論。
