文/公務機關低薪受雇者聯盟、臺灣鐵路產業工會、高雄市公務機關總工會

➡️活動時間：12月21日下午16時報到、16時30開始
➡️活動地點：中正紀念堂自由廣場牌樓前中山南路
➡️發起單位：公務機關低薪受雇者聯盟(臺灣鐵路產業工會、高雄公務機關總工會、高雄市政府所轄機關工會總工會、宜蘭縣產業總工會、宜蘭縣基隆港務分公司蘇澳港營運處企業工會、桃園市產業總工會、宜蘭縣技工工友職業工會、宜蘭縣地政測量產業工會、新北市政府交通局工會、高雄市地政局工會、中華快遞企業工會、台灣郵政產業工會、中央健康保險署工會、農田水利署企業工會、阿里山林業鐵路及文化資產管理處企業工會、臺中大眾運輸產業工會、、工作傷害受害人協會、台灣國際勞工協會、台灣工人鬥陣總工會、台北企業總工會。

今年11月，由台鐵及公務機關內工會組成的「公務機關低薪受雇者聯盟」前往行政院召開記者會，回應卓榮泰院長在行政院經濟發展委員會上提出8項低薪對策，不僅遺漏技工工友與台鐵員工，其政策更無法拯救低薪，並宣布於於12月21日(六)下午四點半在中正紀念堂自由廣場，舉辦「113年度公務機關低薪受僱者尾牙自救活動」

眾所皆知，在臺灣目前的勞動環境中，就算超過3萬1千元，也非常難以生存，更嚴重的是貧富差距，根據政府自己的統計高低薪人員的薪資差距為4.12倍，諷刺的是以政府剛剛推動公司化的國營臺灣鐵路公司為例，董事長在加薪後將近20萬元，比不到4萬元的臺鐵基層高出五倍，甚至超過政府統計的差距。

同樣荒謬的是，政府所宣稱解決低薪，卻遺漏了各公務、學校機關內數萬名技工工友、比照技工工友薪資待遇的勞工，以及其他受雇員工，如地政事務所的測量助理、動物園保育員、停車管理員、清潔隊、健保署業務助理及約用助理…等，長年以來因為工餉表(薪資表)未調整下，導致薪資停滯未調，許多技工工友、業務助理工作一輩子，薪資天花板仍不到4萬的低薪情況，政府基本運作上仰賴這群公務機關受雇者，以維持各機關與民生事業運作，卻在待遇上沒有實質善待，反而只見高官肥貓加薪，基層卻每年以低薪招聘，要求提供穩定的公共服務，許多職缺卻起薪不到4萬，或因薪資結構未調整造成的低薪。

因此公務機關低薪受雇者聯盟邀請賴清德總統、卓榮泰院長、陳世凱部長、洪申翰部長，出席12月21日(六)下午四點半在自由廣場舉辦「公務機關低薪受雇者自救尾牙活動」回應聯盟訴求：

1. 以提高至起薪4萬做為拯救低薪標準，調整各國營事業、機關受雇員工之待遇、薪給表各階層薪俸，真正落實改善低薪，以台鐵為例，提高資位制人員薪資一萬，縮短與其他國營事業待遇差距。
2. 檢討技工工40年未調整的工餉表，提高俸額級數上限，讓薪資可以正常調整。

目前超過200多位來自全國各地的台鐵員工、技工工友，將在中山南路上席開20桌，並安排歌唱與摸彩活動，諷刺政府對於公務機關內低薪勞工的漠視以及縱容肥貓長官的行徑，最後將以政府不調薪，員工就翻桌集體行動做為本次活動結尾，歡迎媒體朋友蒞臨採訪。